Chargé du contrôle des exploitants

La collectivité territoriale

Soucieuse d’accompagner la transition écologique de son territoire, la Communauté Urbaine Creusot Montceau, s’engage vers une gestion exemplaire de l’eau et de l’assainissement. Afin d’assurer la protection des ressources en eau et du milieu naturel, sa direction de l’eau et de l’assainissement évolue pour répondre aux objectifs d’amélioration du service public et de mise en œuvre des actions des schémas directeurs.

Pour relever ce défi, la Communauté Urbaine Creusot Montceau a créé un service dédié à l’exploitation en eau potable et renforce les équipes des services exploitation assainissement et ingénierie en recrutant 12 agents sur la période 2023-2024.

  • Recrutements prévus pour octobre 2023
    • Chef de service eau – Service eau
    • Chargé du contrôle des exploitants – Service assainissement
    • Chargé de projets eau et assainissements (2 postes) – Service ingénierie
  • Recrutements prévus pour décembre 2023
    • Chargé d’exploitation – Service assainissement
    • Dessinateur surveillant de travaux – Service ingénierie
  • Recrutements prévus pour janvier 2024
    • Chargé exploitation, ressources en eau, barrages – Service eau
    • Chargé des usagers non-domestiques – Service assainissement
  • Recrutements prévus pour mars 2024
    • Chargé d’animation agricole – Service eau
  • Recrutements prévus pour juin 2024
    • Chargé de projets eau et assainissement – Service ingénierie
    • Chargé de l’exploitation eau potable et défense incendie – Service eau
    • Conseiller entretien et travaux en assainissement non collectif – Service assainissement.

Territoire à taille humaine avec ses 34 communes et ses 430 agents, la Communauté Urbaine Creusot Montceau offre un cadre de travail agréable, proche de Paris et de Lyon en TGV (1h20/40 minutes) alliant les avantages de la ville et de la campagne.

Si vous souhaitez, vous aussi, relever ces défis avec la direction de l’eau et de l’assainissement, alors rejoignez-nous !

Votre mission

En tant que membre de l’équipe du service assainissement, vous exercerez le suivi technique et financier des exploitants assainissement ainsi que l’expertise de situations complexes (effondrement, inondation, …) nécessitant des investigations.

Sous la responsabilité de la cheffe du service, votre mission consistera à :

  • Suivre les exploitants externes assainissement : effectuer le contrôle technique à partir d’interventions terrain et en fonction des données d’’auto-surveillance
  • Passer et suivre les marchés d’entretien du réseau d’eaux pluviales et d’entretien des exutoires de déversoirs d’orage
  • Gérer les demandes et réclamations complexes : réaliser des investigations terrain et proposer des solutions, rédiger des courriers pour répondre aux demandes

Profil attendu

Nous recherchons un candidat au profil suivant :

  • Formation supérieure dans le domaine de l’assainissement ou expérience significative dans ce domaine
  • Solides connaissances réglementaires et techniques en matière d’assainissement
  • Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, …)
  • Aptitude à rechercher des informations ciblées
  • Esprit d’équipe, organisé et sens du relationnel
  • Permis B obligatoire

Des avantages

Rythme de travail : choix du régime horaire, 35h, 37h30 ou 39h par semaine, avec 25 jours de congés annuels auxquels s’ajoutent des jours de RTT selon le régime horaire choisi (15 jours de RTT si 37h30, 23 jours de RTT si 39h)

Télétravail : possible jusqu’à 2 jours par semaine

Participation employeur transports : participation de la collectivité à l’abonnement des transports publics

Complémentaire santé : prise en charge de 50% du coût de la cotisation mensuelle dans la limite de 50€ par mois

Prévoyance garantie maintien de salaire : participation financière à hauteur de 20€ par mois

Comité des œuvres sociales : tarifs préférentiels pour des voyages, des locations, des loisirs (cinéma, concerts, spectacles, parcs d’attraction, …), des chèques vacances

Conditions de recrutement

Poste en recrutement par voie statutaire ou contractuelle dans le cadre d’emploi d’adjoint technique territorial au cadre d’emploi de technicien territorial.

Rémunération selon le profil du candidat et dans la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale à laquelle s’ajoute l’IFSE et une prime annuelle.

Poste libre à pourvoir – entretiens de recrutement prévus fin août 2023.

Poste basé

Aux Ateliers du Jour à Montceau-les-Mines

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